金、年休、帰省休暇、飲食車補欠などの補助金
ブロードバンド報酬システムは、1年に1回の昇給機會、體制の増加奨勵、新プロジェクト開発奨勵金
良好な仕事と宿泊環境、4大クラブの豊富な従業員の生活、積極的に向上する組織の雰囲気
戸籍を受け入れることができて、子女の入學の難題を解決して、毎年旅行を組織して、年度の健康診斷は健康を保障します
従業員の多い通路は協力して発展して、職名試験は評価して、內部は昇進して、訓練と発展の雰囲気は濃厚です
